- Blog
#culture #Zure
From Azure solutions to family resolutions: A balance that works
- 19/12/2024
Reading time 4 minutes
Read also blog posts goals for 2016 and last week’s 2016 analysis and figures.
In general we’ll soldier on with our strict focus on Azure PaaS, but with a couple of added tricks.
THE PRIMARY GOAL
We are not well known as an employer outside of the Azure scene.
We want to fix this by raising the awareness of us as an excellent (ye demanding) place to work and to develop yourself. We believe that we have a lot of good traits; now we just need to make them visible to outsiders.
Verantwoord gokken: hulpmiddelen en bronnen in Nederland
Verantwoord gokken is een onderwerp dat steeds meer aandacht krijgt in Nederland. Met de groei van online gokken en de beschikbaarheid van fysieke casino’s, is het belangrijk om bewust te zijn van de risico’s en hulpmiddelen die beschikbaar zijn voor een veilige gokervaring. In dit artikel zullen we de verschillende hulpmiddelen en bronnen bespreken die in Nederland beschikbaar zijn om gokkers te ondersteunen bij het nemen van verantwoorde beslissingen.
Van zelfuitsluitingsprogramma’s tot voorlichtingscampagnes, er zijn tal van manieren waarop gokkers hun speelgedrag kunnen monitoren en beheren. Hoe kunnen deze hulpmiddelen bijdragen aan een gezonde gokcultuur en wat zijn de belangrijkste aspecten om rekening mee te houden? Ontdek met ons de wereld van verantwoord gokken en leer hoe je plezier kunt hebben met gokken zonder de controle te verliezen. Ben je klaar om de inzet te verhogen en je kennis over dit cruciale onderwerp uit te breiden? Laten we samen op verkenning gaan!
Gokverslaving: Risico’s en Waarschuwingssignalen
Verantwoord gokken is een belangrijk aspect van de Nederlandse gokindustrie, en er zijn verschillende hulpmiddelen en bronnen beschikbaar om spelers te helpen bij het handhaven van gezonde gokgewoonten. Een van de belangrijkste hulpmiddelen is het Centrum voor Verantwoord Spelen (CvVS), dat informatie en ondersteuning biedt aan mensen die problemen ondervinden met gokken. Daarnaast kunnen spelers ook gebruikmaken van zelfuitsluitingsopties bij gokwebsites en fysieke casino’s om hun speelgedrag te beperken.
Een andere waardevolle bron voor verantwoord gokken in Nederland is de website van AGOG, de Anonieme Gokkers Omgeving Gokkers. AGOG biedt een ondersteunend netwerk voor mensen die worstelen met gokverslaving en organiseert regelmatig bijeenkomsten voor lotgenoten. Daarnaast kunnen spelers die behoefte hebben aan professionele hulp terecht bij instellingen zoals Verslavingszorg Nederland (VNN) voor begeleiding en behandeling van gokproblemen.
Naast deze specifieke hulpmiddelen en bronnen is het ook belangrijk dat spelers zich bewust zijn van hun eigen gokgedrag en de risico’s die daarmee gepaard gaan. Door het stellen van grenzen, het regelmatig controleren van speeltijd en budget, en het inwinnen van advies wanneer nodig, kunnen spelers genieten van gokken op een verantwoorde en gecontroleerde manier.
Verantwoord Gokken: Praktische Tips en Strategieën
Verantwoord gokken is een belangrijk aspect van de gokindustrie in Nederland. Gelukkig zijn er diverse hulpmiddelen en bronnen beschikbaar voor degenen die bewust willen deelnemen aan kansspelen. Een handige website die spelers kunnen raadplegen voor informatie en advies over verantwoord gokken is winstwijzer.com. Hier vinden bezoekers nuttige tips en richtlijnen om op een veilige en verantwoorde manier te gokken.
Daarnaast zijn er in Nederland verschillende instanties en organisaties die ondersteuning bieden aan mensen met gokproblemen. Deze bronnen kunnen variëren van hulplijnen en online forums tot professionele begeleiding en therapie. Het is essentieel dat spelers die merken dat ze problematisch gokgedrag vertonen, direct hulp zoeken bij deze instanties. Verantwoord gokken is niet alleen een individuele verantwoordelijkheid, maar ook een maatschappelijke kwestie die serieus genomen moet worden.
Hulpmiddelen voor Gokkers: Zelfuitsluiting en Limieten
In Nederland is verantwoord gokken een belangrijk onderwerp, met diverse hulpmiddelen en bronnen beschikbaar voor spelers die hun gokgedrag onder controle willen houden. Een van de meest prominente organisaties op dit gebied is het Centrum voor Verantwoord Spelen (CvVS). Dit centrum biedt informatie en advies over gokverslaving en preventie, evenals hulp bij het zoeken naar behandeling.
Een andere waardevolle bron voor spelers is de website van Verslavingskunde Nederland, waar veel nuttige informatie te vinden is over gokproblematiek en verslaving in het algemeen. Hier kunnen spelers zelftesten doen, online hulp vinden en meer leren over verantwoord gokgedrag. Daarnaast biedt de website van de Nederlandse Kansspelautoriteit (Ksa) specifieke richtlijnen en regels met betrekking tot gokken in Nederland.
Voor spelers die op zoek zijn naar praktische tools om hun gokgedrag te controleren, zijn er verschillende apps beschikbaar zoals Gamban en Betfilter, die kunnen helpen bij het blokkeren van toegang tot goksites. Daarnaast zijn er ook zelfuitsluitingsprogramma’s die spelers de mogelijkheid bieden zichzelf tijdelijk of permanent uit te sluiten van deelname aan kansspelen, zoals het Centraal Register Uitsluiting Kansspelen (Cruks).
Bronnen voor Ondersteuning: Gokhulporganisaties en Hulplijnen
Verantwoord gokken is een belangrijk aspect van de gokindustrie in Nederland. Gelukkig zijn er verschillende hulpmiddelen en bronnen beschikbaar om spelers te helpen bij het voorkomen van problematisch gokgedrag. Een van de belangrijkste organisaties die zich hiermee bezighoudt, is het Centrum Verantwoord Spelen (CVS). Dit centrum biedt informatie, advies en ondersteuning aan zowel spelers als aanbieders van kansspelen.
Een van de handige tools die CVS aanbiedt, is de zelftest voor gokgedrag. Deze test stelt spelers in staat om hun eigen gokgedrag te evalueren en te bepalen of er sprake is van risico’s. Daarnaast zijn er verschillende online platforms en websites die informatie verstrekken over verantwoord gokken, zoals de website van de Nederlandse Kansspelautoriteit (KSA). Op deze website vinden spelers nuttige tips en adviezen om controle te houden over hun gokactiviteiten.
Naast online bronnen zijn er ook telefonische hulplijnen beschikbaar voor spelers die behoefte hebben aan ondersteuning. Zo kunnen spelers contact opnemen met de Hulplijn Gokken als zij vragen hebben over gokgedrag of als zij behoefte hebben aan een luisterend oor. Deze hulplijn wordt bemand door professionals die spelers kunnen helpen bij het vinden van passende oplossingen.
Al met al is het belangrijk dat spelers zich bewust zijn van de risico’s van gokken en weten waar zij terecht kunnen voor hulp en ondersteuning. Door gebruik te maken van de beschikbare hulpmiddelen en bronnen, kunnen spelers op een verantwoorde manier genieten van hun favoriete kansspelen en problematisch gokgedrag voorkomen.
Concluderend biedt Nederland een scala aan hulpmiddelen en bronnen voor verantwoord gokken, waardoor spelers de nodige ondersteuning kunnen vinden om hun gokgedrag te reguleren. Van zelfuitsluiting tot counseling en online tools, er zijn verschillende opties beschikbaar om een veilige gokomgeving te waarborgen. Het is van essentieel belang voor zowel individuen als de samenleving als geheel om bewust te blijven van de risico’s van gokken en gebruik te maken van deze waardevolle middelen om problematisch gedrag te voorkomen. Door samen te werken en openlijk te praten over gokverslaving kunnen we streven naar een gezondere gokcultuur in Nederland.
How will attain this goal? In our own way, by planning long-term and also more by “doing” instead of “advertising”:
- We’ll continue upholding quality requirements and autonomous working methods, since all organic word-of-mouth reputation is priceless.
- We’ll hold tight to our requirements concerning Azure technologies and project complexity, since new challenges and the joy of learning cannot be replaced by anything else.
- We’ll continue being demanding during the recruitment, since the work mates are “the thing, x-factor, raison d’etre”.
- We’ll continue pushing the Finland Azure community. Finland Azure User Group, Global Azure Bootcamp, Iglooconf, Ikkunastudio and other ways for us to bring forth our own, natural way of thinking gives outsiders the capability to evaluate us and our compatibility with them.
- We’re raising our visibility in different recruitment channels.
OTHER GOALS
Below there are goals that lead to the company developing as an employer and a software development partner. It feels good going for these goals, and in addition we believe that by reaching these goals we’ll also attain the business goals (defined at the bottom of the post).
AZURE PAAS MATURITY
We want to grow the maturity of Azure PaaS solutions and relevant Best Practices in Finland. This will happen partially through our own technical expertise and experience, but also by us sharing information through Azure community and Microsoft’s channels.
NEW TECHNOLOGIES
From the beginning our purpose has been to solve demanding challenges by mastering new technologies and opportunities offered by the cloud.
The new opportunities come through such technologies as Augmented Reality solutions via HoloLens capabilities, attaching cognitive and smart features into “regular” apps, and benefiting from Azure’s new products when building distributed, internationally scalable systems.
These scalable systems are related to such products as Azure Service Fabric, containers and different combinations born out of the need to receive, store and analyse data (i.e. IoT).
STRATEGIC CONSULTING
Our goal is to develop our strategic consulting into an independent, healthy business. We’ll do this through well-defined products and roles. As an end result we’ll get to discover synergies between our different products and to measure and forecast our business in a granular manner.
OUTCOME OF GOOD EXECUTION, A.K.A BUSINESS GOALS
2017 business goals:
- We’re looking to grow our revenue by appr. 40%, to 2,5m€.
- Profit-wise we’re content with 200k€ after taxes, that being the same figure as 2016 profit. This year is our first year in our new office and with our extended offering, meaning that the fixed cost part of our unit costs is now at a relatively high level.
- In recruitment we’re continuing on our technical path; we’re looking for 8 developer/architects and 1 cloud consultant to work with Karl.
SUMMARY
The year’s going to be exciting, and it feels good to get to work.
There are a lot of different goals, and it is quite likely that for some of them it might be difficult to evaluate the level of accomplished after a year. However, it is not really pertinent if we’ve reached 100% or 80% of a goal – the most important thing is that we’re doing something concrete 🙂
CONTACT US
If you feel like talking: Sakari Nahi (050 369 7782). [Kompozure crew and contact details]
Share this post:
