Ketäpäivä – Pieter Vandenheede, Zure Belgia

Monica Vikman | 02.10.2020
Lukuaika 2 min

#Ketäpäivä perustettiin alun perin Zure Finlandin uusien työntekijöiden esittelyä varten. Minulle tuli kuitenkin fiilis, ettei olisi huono idea esitellä myös Zure Belgian perustajat ja tulevat työntekijät Whosedayn kautta. Joten kysyin, että olisiko Pieter Vandenheedellä aikaa vastata muutamaan kysymykseen. Sainkin sen verran kattavat vastaukset, että eipä esittely enää mahtunut kokonaisuudessaan LinkedIniin. En kuitenkaan raaskinut lähteä katkomaan vastauksia, koska sisältö oli niin mielenkiintoista liittyen Zure Belgian perustamiseen ja nykytilanteeseen. Siirsin siis koko haastattelun blogiin ja LinkedIn saa tyytyä tiivistelmiin.

Pieterillä on lähes 20 vuoden kokemus tietotekniikasta arkkitehdin, kehittäjän ja tiiminvetäjän rooleissa. Hän on ehtinyt uransa aikana työskennellä lukuisissa projekteissa. Kokemusta häneltä löytyy alustojen, järjestelmien ja ratkaisujen suunnittelusta sekä projektinhallinnasta.

🇧🇪 Pieter, miksi päätit lähteä mukaan perustamaan Zure Belgiaa?

”Zure Belgian perustaminen yhdessä Glenn Colpaertin kanssa oli itsestäänselvyys. Keskusteltuamme Zure Finlandin kanssa ja selvitettyämme heidän arvonsa, kuinka yritys on perustettu ja mitkä ovat heidän toimintatapansa, asiat vain loksahtivat paikoilleen. Avoimuus, rehellisyys ja laatu ovat tässä keskeisiä elementtejä. Azure-kokemusta ja tietotaitoa on Belgiasta erittäin vaikeaa löytää. Kun tähän yhdistää vielä turvallisuuden ja viestinnän kulttuuriin, olen varma, että tein oikean päätöksen lähtiessäni viemään Zuren brändiä Belgiaan!”

🚀 Miten Zure Belgialla menee?

”2020 on ollut villiä kyytiä tähän asti: aloitimme toimintamme tammikuussa ja olemme alusta alkaen keskittyneet tunnettuutemme kasvattamiseen Belgiassa sekä kumppanuuden luomiseen Microsoftin kanssa. Sitten tuli korona, joka teki kaikesta meille hankalampaa. Näinä epävarmoina aikoina onnistuimme kuitenkin asettamaan jalansijaa Belgiaan. Pyrimme pian laajentamaan tiimiämme Azure-arkkitehdillä, joten tässä kohtaa voi sanoa, että toiminnallamme on ollut hyvä alku!”

💪 Mistä saat voimia työpäiviisi?

”Kun tekee asioita, jotka ovat mieleisiä aika vain liitää. Joka päivä opin uusia asioita ja tämä pitää moottorin käynnissä. Olen luonteeltani utelias ja voidakseni tarjota laadukasta työtä ja neuvoja, on jatkuvasti rakennettava omaa osaamistaan. Kukaan ei kuitenkaan tiedä kaikkea, joten kysymysten esittäminen on tärkeää. Oppiminen ja kasvaminen tekevät minut motivoituneeksi.”

🦸 Mikä on supervoimasi?

”Kokemus auttaa päätöksenteossa. Haluan ajatella, että pystyn tuomaan tarpeellista osaamista, joka auttaa Zure Belgiaa vuosienkin päästä. Pidän ihmisten kanssa puhumisesta ja tiimikavereideni neuvomisesta. Jopa henkilö, jolla ei ole kokemusta, voi tuoda uusia ideoita. Oppiminen, suunnittelu ja opettaminen ovat asioita, joita rakastan. En tiedä onko se supervoima, mutta se toimii minulle.”